Redondo niega "indefensión" de los trabajadores por el "error indeseable" en la Ley de Paridad
La ministra de Igualdad, Ana Redondo, afirmó que los trabajadores no van a sufrir «ninguna indefensión» por el «error indeseable» en la Ley de Paridad, que facilita el despido de los ocupantes que se acojan a una adaptación de jornada o al nuevo permiso de cinco días por el cuidado de un familiar tras un accidente, enfermedad grave u hospitalización.
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